Un comité d'entreprise externalisé est une solution d'avantages permettant aux salariés de réaliser des sorties et des loisirs en famille à tarifs négociés. Les salariés bénéficient de remises sur différentes prestations billetterie CSE, places de cinéma, locations de vacances, offres de la vie quotidienne, etc. Les dirigeants d'entreprises peuvent mettre en place des avantages pour leurs salariés dès un salarié. Il s'agit d'un outil de fidélisation.
Comité d'entreprise externalisé
Comment fonctionne un comité d'entreprise externalisé ?
Chaque collaborateur dispose d'un accès pour se connecter en toute autonomie. Il peut ensuite commander ses places de cinéma, places de concert, ses locations de vacances sur la plateforme en ligne. Il s'agit d'une solution clé en main très appréciée des dirigeants, des DRH et des membres du CSE. Cet outil est disponible sur le marché depuis plus de 15 ans. Indirectement, il permet d'améliorer le pouvoir d'achat du salarié.
Smyle RH vous accompagne dans la réflexion de votre projet de comité d'entreprise externalisé.
Qui peut utiliser le comité d'entreprise externalisé ?
Le comité d'entreprise s'adresse à toute entreprise dès un salarié, sans limite de taille et sans limite de secteur d'activité. Vous n'avez pas l'obligation d'avoir réalisé des élections avec des membres CSE pour mettre en place des avantages pour vos salariés. Il appartient à la famille des avantages sociaux. Il s'adresse donc au collaborateur ayant un statut de salarié. Les dirigeants ne peuvent prétendre à cet outil. Le comité d'entreprise externalisé permet au bénéficiaire d'améliorer leur pouvoir d'achat.
Peut-on proposer d'autres avantages sociaux aux collaborateurs en complément d'un comité d'entreprise externalisé ?
Le comité d'entreprise est l'un des avantages sociaux actuellement disponible pour les entreprises. Il peut être couplé par exemple avec une subvention d'activités sociales et culturelles. Plusieurs avantages sociaux viennent compléter le comité d'entreprise externalisé. Vous connaissez certainement les chèques vacances, des chèques cadeaux pour les événements Urssaf (lien URSSAF), les titres restaurants et les chèques CESU. L'intérêt du comité d'entreprise externalisé est qu'il ravira le plus grand nombre de par l'étendue de l'offre qui existe !
Si vous souhaitez de plus amples informations sur le comité d'entreprise externalisé, prenez contact avec Smyle RH.